Wethoudersadviseur

Wat ga je doen?

Strategisch adviseren op hoog niveau

Met ruim 200 inhoudelijke adviseurs binnen de gemeente Arnhem komt er behoorlijk veel informatie op onze wethouders af. Aan jou de taak om je wethouder te ondersteunen met het beoordelen en stroomlijnen van deze informatie. Makkelijker gezegd dan gedaan, want er speelt ontzettend veel in onze gemeente en daar komen verschillende belangen bij kijken. Je bent in staat om signalen en trends uit de maatschappij, het nieuws en de organisatie te vertalen naar actie, waarbij je zo nodig zelf de coördinatie pakt. Met je kritische blik denk je mee over inhoud, vorm en de te kiezen strategie van diverse vraagstukken. Hierbij fungeer je als sparringpartner en vertrouwenspersoon voor de wethouder. Daarnaast voel je feilloos aan wat je wethouder wil of nodig heeft en voer je daarover overleg met de inhoudelijk verantwoordelijke collega’s.

Als wethoudersadviseur houd je het overzicht en weet je dwarsverbanden te creëren tussen de verschillende onderwerpen binnen de portefeuille van je wethouder of het college. Je schakelt moeiteloos tussen interne afdelingen om verbinding te leggen bij actuele onderwerpen. Je denkt constructief mee met raadsstukken. Je ondersteunt, adviseert en bewaakt de voorbereiding van je wethouder(s), zodat hij/zij/die op de juiste plek, op het juiste moment over de juiste informatie beschikt. Je respecteert de inhoudelijke verantwoordelijkheid van de collega’s in de organisatie en draagt met jouw strategische adviezen bij aan een goed samenspel tussen het bestuur, de gemeenteraad en de organisatie.

Wie zijn wij?

Je wordt onderdeel van een team wethoudersadviseurs die allemaal één of meerdere wethouders ondersteunen. Het team bestaat uit energieke vakmensen die altijd voor elkaar klaarstaan. Ze durven elkaar aan te spreken op hun gedrag, delen continu informatie , ondersteunen elkaar bij het oplossen van problemen en werken als een zelfsturend team binnen de afdeling Bestuursondersteuning en Communicatie. Goed om te weten: als wethoudersadviseur vorm je samen met de woordvoerder en bestuursassistent een hecht team rondom de wethouder. Dit team werkt intensief samen en is betrokken bij alles wat te maken heeft met de portefeuille van de wethouder. Van maatschappelijke problemen tot financiën en bestuurlijke zaken.  

Wat bieden wij jou?

Bij de gemeente Arnhem kun je op basis van een 36-urige werkweek rekenen op:

• Een goed bruto maandsalaris in schaal 12 of 13, € 4.447,- tot een maximum van € 6.616,-;
• Een dienstverband van 12 maanden met de intentie van een duurzame arbeidsrelatie;
• 144 wettelijke vakantie-uren, in elk kalenderjaar met een voltijddienstverband;
• 17,05% financieel keuzebudget boven op je salaris;
• Een individueel loopbaanbudget van € 500 per jaar;
• Persoonlijke ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden dankzij ons collectieve aanbod aan opleidingen;
• Een laptop en een telefoon;
• In Arnhem werken we hybride: je hebt de vrijheid om thuiswerken en op kantoor werken af te wisselen.

We hebben ons gehele arbeidsvoorwaardenpakket voor je op een rij gezet.

Wie zoeken wij?

In deze rol leg je altijd de focus op politieke- en organisatiesensitiviteit. Je weet precies wat er speelt en voelt aan hoe je moet schakelen binnen dit complexe werkgebied. Je werkt overtuigend, besluitvaardig, doelgericht en met integriteit. Zo inspireer jij jouw collega’s om te zorgen dat gemeente Arnhem zich verder blijft ontwikkelen.

Ook heb je:

• wo werk- en denkniveau
• minimaal 5 jaar werkervaring binnen het publieke domein, bijvoorbeeld als senior bestuursadviseur, woordvoerder of beleidsadviseur, bij voorkeur in een politiek-bestuurlijke omgeving
• ervaring in strategisch adviseren
• brede belangstelling voor zowel het openbaar bestuur als voor de stad Arnhem
• sterke communicatieve vaardigheden.

Waar kom je te werken?

Arnhem is met meer dan 163.000 inwoners de 12e gemeente van het land. Een diversiteit aan inwoners maakt de stad tot wat ze is. Arnhem is een gemeente waar de stedelijke dynamiek, de natuurrijke leefomgeving en economische kracht elkaar versterken. Wij kennen een rijke historie en zijn de hoofdstad van de provincie Gelderland. Bij de gemeentelijke organisatie werken ongeveer 1100 betrokken en bevlogen medewerkers die zich iedere dag inzetten voor de stad, de inwoners, bezoekers, bedrijven en instellingen.

Hoe solliciteer je?

Ben jij net zo enthousiast als wij? Reageer dan uiterlijk 4 september via de sollicitatiebutton. Uiterlijk 8 september hoor je over het vervolg. De eerste sollicitatiegesprekken vinden plaats op 12 en 13 september in de middag. Het vervolggesprek wordt een week later ingepland, evenals het arbeidsvoorwaardelijk gesprek. Houd je hier alvast rekening mee in je agenda?

Heb je nog vragen?

Voor inhoudelijke vragen over de functie kan je contact opnemen met Jinny Biesot, afdelingshoofd bestuursondersteuning, communicatie en kabinet, via +31655116998.

Gemeente Arnhem werkt voor en samen met haar inwoners aan een diverse en inclusieve stad: een stad waar iedereen zichzelf mag en kan zijn en ook welkom is. Om dat te realiseren hebben we ook een inclusieve organisatie nodig, waar de samenstelling divers is en niemand wordt uitgesloten. Wij willen talenten met hun verschillen aan ons binden, omdat we ervan overtuigd zijn dat verschillen elkaar versterken. Dat hebben we nodig om die diverse en inclusieve stad te worden. Voel je dus welkom bij Gemeente Arnhem, wie je ook bent of hoe je ook in het leven staat.