

Als teamleider stuur je een team van gedreven informatiespecialisten aan die zich bezig houden met onderwijs- en onderzoekondersteuning. Je bent de teamleider die wij zoeken als je ervaring hebt in het op coachende en enthousiasmerende wijze meenemen van een team in een ontwikkelingsproces, waarbij je samen met het team vormgeeft aan de dienstverlening.
De Bibliotheek bevindt zich momenteel in een proces van organisatieontwikkeling. We zijn gestart met een proces waarin de bestaande teams van (informatie)specialisten worden herschikt om de dienstverlening een kwaliteitsimpuls te kunnen geven en verdere professionalisering van medewerkers mogelijk te maken. Het team waaraan je leidinggeeft zal deel uit maken van dit proces. Ook jouw functie maakt deel uit van deze ontwikkeling.
De afdeling Onderwijs- en Onderzoekondersteuning van de Bibliotheek UvA/HvA zoekt een enthousiaste en doortastende teamleider voor 32 tot 36 uur per week. Als teamleider stuur je een team van gedreven informatiespecialisten aan die zich bezig houden met onderwijs- en onderzoekondersteuning. Je bent de teamleider die wij zoeken als je ervaring hebt in het op coachende en enthousiasmerende wijze meenemen van een team in een ontwikkelingsproces, waarbij je samen met het team vormgeeft aan de dienstverlening.
De Bibliotheek bevindt zich momenteel in een proces van organisatieontwikkeling. We zijn gestart met een proces waarin de bestaande teams van (informatie)specialisten worden herschikt om de dienstverlening een kwaliteitsimpuls te kunnen geven en verdere professionalisering van medewerkers mogelijk te maken. Het team waaraan je leidinggeeft zal deel uit maken van dit proces. Ook jouw functie maakt deel uit van deze ontwikkeling.
"Ik werk nu anderhalf jaar met veel plezier bij de Bibliotheek en mijn ervaring is dat je veel ruimte krijgt om met je eigen visie en leiderschap jezelf én je team naar een hoger niveau te tillen. Binnen de Bibliotheek werken allemaal zeer betrokken en bevlogen deskundigen die dag in dag uit het onderwijs en onderzoek aan de HvA én de UvA zo optimaal mogelijk ondersteunen, dat is soms een uitdaging (binnen deze complexe organisatie en de tijd van digitalisering en bezuinigingen), maar een heel interessante!” Michelle Dierks, teamleider Campusdiensten HvA bibliotheek
Als Teamleider geef je leiding aan het team HvA Informatiespecialisten. Je geeft sturing en richting binnen de kaders van het Beleidsplan van de Bibliotheek UvA/HvA.
Jouw taken:
Je werkt zowel voor de Hogeschool als de Universiteit van Amsterdam, maar krijgt een aanstelling bij de Hogeschool. We bieden:
Bekijk hier al onze arbeidsvoorwaarden en mogelijkheden op maat.
Als leidinggevende bij de afdeling Onderwijs- en onderzoekondersteuning heb je een coachende stijl van leidinggeven, je bent inlevend en kan je makkelijk verplaatsen in de gevoelens en situaties van zowel klant als collega.
Onze kernwaarden (open, professioneel, vooruitstrevend) en kerncompetenties (klantgericht, samenwerken, leervermogen) zijn het fundament onder onze dienstverlening.
De Bibliotheek is een inspirerende en gastvrije studie-, onderzoeks- en ontmoetingsplek voor studenten, onderzoekers en docenten, off- en online. Wij ondersteunen onderwijs en onderzoek voor de Universiteit van Amsterdam en de Hogeschool van Amsterdam en geven onze gebruikers hulp op maat om in het uitgebreide aanbod van informatie de juiste bronnen te vinden voor toepassing in onderwijs en onderzoek. Het Allard Pierson, als onderdeel van de Bibliotheek, beheert de erfgoedcollecties van de UvA en stelt deze collecties beschikbaar voor onderwijs en onderzoek, en presenteert ze aan een breder publiek.
Wij brengen ‘kennis verder’ en helpen de kwaliteit van het hoger onderwijs in Amsterdam te verbeteren en dragen zo bij aan het studiesucces van onze studenten.
Hier kun je meer lezen over werken bij de Bibliotheek.
Talent als basis, diversiteit als kracht
Van onze ruim 45.000 studenten en 4.500 medewerkers zijn er geen twee hetzelfde! Kun je je voorstellen hoe dynamisch dat is, die enorme verscheidenheid aan persoonlijkheden, achtergronden en perspectieven? Belangrijk ook, want wij geloven dat we juist dankzij die diversiteit beter presteren als werkgever én hogeschool van en voor de Metropoolregio Amsterdam. We streven ernaar de diversiteit die Amsterdam rijk is weerspiegeld te zien in ons personeelsbestand. En een organisatie te zijn waar elke medewerker en student zich welkom, gewaardeerd en thuis voelt. Dus wie jij ook bent: je bent van harte welkom!
coördinator Werving
coördinator Werving