Strategisch Bedrijfsadviseur
Bij de gemeente Utrecht hebben we een mooie carrièrekans voor een strategisch bedrijfsadviseur. In de rol van strateeg lever je een essentiële, strategische bijdrage aan een inclusieve arbeidsmarkt. Jij bedenkt, maakt, verbetert en neemt de leiding in het invullen van strategisch partnership met (grote) werkgevers. Je organiseert en stimuleert publiek-private samenwerkingen die de kansen vergroten voor de inwoners die nu nog aan de zijlijn staan.
Als strategische bedrijfsadviseur maak je onderdeel uit van het team werkgeversservicepunt (WSP). Team WSP (werkgeversservicepunt) geeft invulling aan de werkgeversdienstverlening in het kader van de wet Suwi. Hierbij wordt integraal samengewerkt met jouw collega’s die inwoners ondersteunen bij het vinden van werk,. Het doel daarbij is altijd om de kloof tussen vraag en aanbod op de arbeidsmarkt zo klein mogelijk te maken. Wij onderhouden intensieve contacten met werkgevers, sociaal ondernemers, UWVen regiogemeentes, want zonder banen geen werk.
Dit is je werk
In de functie als strategisch bedrijfsadviseur herken jij maatschappelijke trends en ontwikkelingen die een relatie hebben met de arbeidsmarkt. Met jouw scherpe analyses en adviezen, speel je daarop in. Samen met het team breng je werkzoekenden en de vraag naar werknemers van werkgevers samen.Door jouw strategische inzicht en aanpak ben jij een sterke gesprekspartner voor arbeidsmarktvraagstukken en breng jij publieke en private belangen samen. Je spreekt de taal van de ondernemer en je bent in staat allianties te smeden en kansen te zien en te benutten. Je hebt oog hebt voor de regionale en landelijke dynamiek van de arbeidsmarkt en met aandacht en gevoel weet jij effectief te bewegen binnen het politiek-bestuurlijk speelveld en weet jij zaken voor elkaar te krijgen.
Concreet zijn jouw werkzaamheden:
- Je ontwikkelt nieuwe mogelijkheden met werkgevers en je maakt daarbij de afwegingen welke inzet van middelen noodzakelijk is om werkzoekenden te kunnen plaatsen bij de werkgever;
- Je ontwikkelt en creëert samen met de teams arrangementen in de markt, je adviseert en stimuleert hierbij samenwerking met alle partijen in het werkveld;
- Je bent zichtbaar en actief bij ondernemersverenigingen en branche en netwerk-organisaties, waarbij je streeft op zoek bent naar kansen voor duurzame en effectieve samenwerking;
- Je werkt vanuit de gemeente naast met je interne collega’s ook nauw samen met collega’s van het UWV (Uitvoeringsinstituut Werknemersverzekeringen), UW (Sociale werkvoorziening) en andere gemeentes in de arbeidsmarkt regio Midden-Utrecht. Je neemt initiatieven om verbindende en bredere samenwerkingsverbanden te realiseren;
- Je bent een schakel tussen beleid en operatie bijvoorbeeld bij implementatie vraagstukken;
- Je hebt een ondersteunende rol bij bestuurlijke vraagstukken. Dit kan door een stevige gesprakpartner te zijn voor de wethouder, of door input te leveren aan de manager of beleidsadviseur;
- Je bent onderdeel van verschillende overlegtafels (intern en extern) die gaan over onderwerpen als sociaal ondernemen en inclusief ondernemen.
Het Werkgeversservicepunt
Het Werkgeversservicepunt (WSP) helpt werkgevers te doen wat nodig is om het onbenutte arbeidspotentieel te benutten. Het WSP Midden-Utrecht is een regionaal samenwerkingsverband met UWV, UW en omliggende gemeentes en daardoor werk je dus in groter verband samen met ongeveer 60 mensen. Binnen het WSP bestaat het gemeentelijke team uit 20 medewerkers. Het team levert een belangrijke bijdrage aan het creëren van kansen door continu te schakelen tussen de mogelijkheden van werkzoekenden (nu en in de toekomst) en ideeën en ambities van organisaties en ondernemers/werkgevers in de stad. Door actief contacten met werkgevers te leggen, creëren we passende (leer-)werkplekken voor mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt.Het WSP is onderdeel van het organisatie onderdeel Werk & Inkomen. Naast de ondersteuning naar werk en werkgeversdienstverlening, bieden wij inwoners financiële ondersteuning als zij tijdelijk geen inkomsten hebben en helpen we bij schulden. Ook bieden we huishoudelijke hulp, aanpassingen in huis en hulpmiddelen om mobiel te blijven. We geloven in de eigen kracht van mensen.
Dit bieden we je
We bieden jou een uitdagende functie waarin volop ruimte is om jouw kennis te gebruiken, om te leren en te verbeteren. Je komt terecht in een collegiale, inspirerende werkomgeving. Je krijgt de kans om je te verplaatsen in verschillende belangen, impact te maken op de maatschappij én met veel diverse mensen samen te werken! Volgens onze eigen collega’s, maar zeker ook de partners, is dit een erg fijne werkomgeving om in te werken. Met deze carrièrekans kan je daar onderdeel van uitmaken. Kortom interessant werk in één van de meest aantrekkelijke steden van Nederland. Samen met jou zorgen we dat alle inwoners van Utrecht prettig en gezond kunnen wonen, werken en meedoen.Onderstaand vind je ons aanbod:
- Een 32- tot 36-urige werkweek met een bruto maandsalaris tussen de € 3.701 en € 5.372 op basis van 36 uur (schaal 11).
- Tijdelijke arbeidsovereenkomst voor de duur van 1 jaar met de mogelijkheid tot omzetting naar en arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd
- Boven op je salaris een Individueel Keuzebudget (IKB) van 17,05% van je salaris. Jij kiest wat je met dit budget doet. Bijvoorbeeld extra verlof kopen of uitbetaling als vakantiegeld/eindejaarsuitkering. Of alles eens per jaar laten uitbetalen.
- Een goede balans tussen werk en privé: thuiswerken is mogelijk.
- Voor een overzicht van alle overige arbeidsvoorwaarden, zoals reiskostenvergoeding en de uitgebreide verlofregelingen kijk je hier.
Dit is jouw inbreng
Jij bent een strateeg met opgerolde mouwen, want jij gelooft in de synergie tussen denken en doen. Je bent creatief en jij weet dat strategie iets anders is dan een opsomming en ordening van doelstellingen. Je hebt een ondernemende mentaliteit en je bent een verbinder, die ondanks scherpe keuzes te maken toch iedereen aan boord houdt, dit combineer je met diep begrip voor je gesprekspartners en heldere communicatie. Je krijgt en geeft energie door op een innovatieve manier samen met werkgevers mee te denken en initiatieven vorm te geven zodat nog meer werkzoekenden een kans krijgen op de arbeidsmarkt.Aantoonbare kennis en ervaring met de doelgroep van werkzoekenden met een afstand tot de arbeidsmarkt is een pré. Onze belangrijkste verwachtingen waarop we je sollicitatie(gesprek) toetsen zijn:
- HBO plus -werk en denkniveau;
- Je hebt kennis van de arbeidsmarkt en ervaring in de arbeidsbemiddeling;
- Je hebt kennis van bedrijfsvoeringsprocessen en bent in staat daar over te adviseren
- Je hebt ervaring in een politiek/bestuurlijke en dynamische omgeving.
Dit is handig om te weten
Enthousiast geworden om als Strategische bedrijfsadviseur aan de slag te gaan, solliciteer dan direct. Voor vragen over de vacature kan je contact opnemen met Steven Baak (elk vrijdag 14u tot 16u), Manager Werkgeversservicepunt, via 0614935304. Maak via whatsapp een afspraak om te bellen. Voor alle vragen over de procedure en de organisatie van Gemeente Utrecht kun je bellen met Charlie Sett, Senior Recruiter 06 485 158 64Acquisitie
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.Met deze vacature werven wij zelf onze nieuwe collega. Commerciële telefoontjes van bemiddelingsbureaus hebben daarom geen zin. Klik hier om in te schrijven in ons Marktplein inhuur voor onze inhuuropdrachten.
