Senior Redacteur

De Woonbond zet zich als belangenbehartiger in voor voldoende, goede en betaalbare woningen, leefbare buurten en een sterke positie van woningzoekenden, huurders en hun organisaties in zowel de sociale als de commerciële huursector. De Woonbond biedt zijn leden expertise en diensten zoals juridische bijstand, bemiddeling, advies en voorlichting in de vorm van tijdschriften en andere publicaties. Ook biedt de Woonbond betaalde diensten zoals opleidingen, trainingen, grotere adviestrajecten en onderzoeken.

Wat ga je doen?
Als senior redacteur (36 uur) ben je medeverantwoordelijk voor de inhoud en kwaliteit van de kwartaalbladen Huurpeil, vakblad voor de huursector en Huurwijzer, woonmagazine voor huurders. Je schrijft en redigeert artikelen en zorgt voor correcte feiten, foutloos taalgebruik en inspirerende content in onze bladen.

Daarnaast ben je medeverantwoordelijk voor het produceren van een aantal boeken per jaar. Je coördineert de productieprocessen, begeleidt experts in het creëren van content, draagt zorg voor de planning, redactie, eindredactie, beeldmateriaal en andere productionele taken. Tot slot draag je bij aan innovatie van al onze publicaties, zowel in print als digitaal.

De redactie van de Woonbond bestaat uit een hoofdredacteur en een redacteur en we hebben een eigen vormgever. Wij zijn verantwoordelijk voor de publicatie van twee kwartaalbladen, meerdere boeken en andere publicaties.

De redactie van de Woonbond zit op een hoog productieniveau. Dat betekent: redactiebrainstorms, research, interviewen en schrijven, schrijven, schrijven en natuurlijk feedback en de nodige ontspanning na een deadline. De redactie staat los van de afdeling communicatie van de Woonbond, maar werkt daar wel mee samen, onder andere voor content op www.woonbond.nl.

Waarover ga je schrijven?
Binnen de redactie van de Woonbond ga je je vingers blauw schrijven over urgente kwesties en alles wat huurders en woningzoekenden raakt. De wooncrisis piekt en het einde is nog niet in zicht. We schrijven over alle facetten daarvan. En altijd vanuit bewonersperspectief. Dat wil zeggen dat beleid, bureaucratie, onderzoek, politiek, financiën en nieuwe ontwikkelingen altijd een vertaalslag krijgen naar wat ze voor huurders en woningzoekenden betekenen. Uiteraard laten we bewoners daarover ook zelf aan het woord.

Dit ben jij
Een journalist die van aanpakken weet en er niet voor terugdeinst verantwoordelijkheid en initiatief te nemen. Je hebt een neus voor goede verhalen en barst van de originele ideeën. Je bent eigenwijs maar staat wel open voor kritiek. Je hebt ervaring als redacteur en bent zelfstandig en proactief, maar houdt ook van samenwerken in een team. Je gelooft in de kracht van goede journalistiek. Je hebt geen negen tot vijf mentaliteit en bent leergierig. Je houdt ervan om diep in verhalen te duiken en krijgt ingewikkelde informatie helder en gestructureerd op papier. Je bent scherp op deadlines en andere afspraken. Ervaring in het vernieuwen van media is een pre. Onze voorkeur gaat uit naar iemand met kennis van de huursector en betrokkenheid bij bewoners.

De Woonbond werkt actief aan het diverser en inclusiever maken van de organisatie. We vinden het belangrijk dat ons team net zo divers is als onze (lezers)doelgroep. We moedigen kandidaten met alle achtergronden en identiteiten aan te solliciteren.

Verder heb je:

• minimaal hbo-werk- en -denkniveau en minimaal drie jaar werkervaring als journalist;
• een vlotte, creatieve pen en je vindt de juiste toon voor verschillende lezersgroepen.

Ons aanbod

• Bij 36 uur een bruto maandsalaris tussen de € 2.956,- en € 4.830,- (schaal 9 of 10, cao Sociaal Werk). Inschaling is afhankelijk van je kennis, kwaliteiten en ervaring.
• Een jaarcontract met uitzicht op verlenging of een vaste aanstelling.
• Een individueel keuzebudget van minimaal 18,8% van je salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een persoonlijk loopbaanbudget van 1,5% van je maandsalaris.
• Werken in een platte, ambitieuze organisatie met een team van betrokken, hardwerkende en loyale collega’s vanuit het kantoor in hartje Amsterdam.
• Reiskostenvergoeding en een goede pensioenregeling.

Reageer direct
Wil jij je redactionele talenten verder ontwikkelen en een bijdrage leveren aan het oplossen van de wooncrisis? Mail je motivatie en cv uiterlijk 29 april 2022naar Zeno Winkels, algemeen directeur, via vacature@woonbond.nl. De eerste gespreksronde vindt plaats op dinsdag 17 mei.

Heb je nog vragen over de functie? Neem dan contact op met Agnes Verweij, hoofdredacteur, via 020-551 77 34.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.