medior transitiemaker met een focus op energietransitie

Hier ga je aan de slag 

Squarewise is een transitiebureau dat de nieuwe wereld helpt vormgeven. Ons team van gedreven professionals werkt aan duurzame oplossingen voor maatschappelijke issues, zoals de landbouwtransitie en circulaire economie, maar ook integrale trajecten rondom energie, materialen en nieuwe manieren van organiseren. Uit liefde voor de aarde, met aandacht voor de samenleving. We creëren duurzame visies, verbinden de juiste partijen in nieuwe samenwerkingsverbanden, experimenteren om het onbekende te verkennen, en zijn we zelf, als sociale onderneming, een voorbeeld van de veranderingen die we voor ons zien.   

Squarewise is een zelfsturende sociale onderneming. Dit betekent dat we geen directie hebben en gezamenlijk besluiten nemen op basis van gelijkwaardigheid en vertrouwen. In dit filmpje zie je hoe onze zelfsturende organisatie werkt. Naast de projecten speelt iedereen, dus ook jij als nieuwe transitiemaker, een actieve rol binnen de interne organisatie van Squarewise. In het opbouwen van een nieuw team betekent dit dus ook dat je een actieve, zelfstandige en ondernemende rol kunt pakken. 

We hebben twee kantoren: één in Amsterdam en één in Arnhem. Beide teams opereren zelfstandig, en wanneer nodig samen. Jij gaat aan de slag in Arnhem. Op deze locatie ligt momenteel de focus op integrale gebiedsontwikkeling, biobased, landbouw en nieuwe waarden. We zijn echter ook hier een energietransitie team aan het opbouwen en daar kun jij onderdeel van worden! 

Bekijk onze projectenpagina of onze impactrapportage 2024 voor voorbeelden van ons werk. 

Wat ga je doen als transitiemaker? 

Je gaat direct aan de slag met verschillende opdrachten in de energietransitie, waarin we focus op een rechtvaardige en sociale transitie. Je zet meteen je meegebrachte kennis, ervaring en netwerk in om duurzame transities te versnellen.  Je beweegt soepel in een complex en snel veranderend speelveld. En je schakelt snel tussen verschillende rollen en taken, zoals: strategisch adviseur, community manager, aanjager, meedenker en deelprojectleider.  

Voorbeelden van opdrachten:  

• Begeleiden van gemeenten in de samenwerking met maatschappelijke organisaties (bijvoorbeeld energie coöperaties) om tot (wijkgerichte) energietransitie te komen die daadwerkelijk van de grond komt en de waarde binnen de gemeenschap houdt. 
• Ondersteunen van toekomstbedrijven om een rechtvaardige energietransitie aan te jagen waarbij het eigendom van de energie assets (zon, wind, warmte) ‘drievoudig’ is georganiseerd. (luister vooral onze podcast ‘Operatie Eerlijke Energietransitie’ als drievoudigheid je nog niets zegt). 
• Ondersteunen van de (Rijks)overheid bij het ontwikkelen van inzichten, beleidsaanbevelingen en ondersteunende voorwaarden om collectieve warmtenetten (tot 1500 aansluitingen) samen met energiegemeenschappen van de grond te krijgen. 
• Bottom-up trajecten begeleiden in een wijk om bewoners mee te krijgen in de energietransitie. 

Daarnaast werk je mee aan interne en externe kennisdeling, help je met het opbouwen van een energietransitieteam en begeleid je junioren met wie je samenwerkt. 

Wat breng je mee? 

• Je hebt minstens 3 tot maximaal 5 jaar relevante werkervaring als adviseur en/of procesbegeleider. 
• Je hebt affiniteit met vraagstukken op het gebied van een duurzame en rechtvaardige wereld en de energietransitie. 
• Je deelt de missie en de waarden van Squarewise en bent enthousiast om projecten binnen alle thema’s op te pakken (energie en wonen, biobased en circulair bouwen, voedsel en landbouw en nieuwe waarden). 
• Je hebt een relevant netwerk en ervaring in de energietransitie, maar vindt het ook leuk om nieuwe kennis op te doen – en maakt je snel nieuwe onderwerpen eigen. 
• Je kunt mensen inspireren en motiveren om tot actie over te gaan.  
• Je bent een systeemdenker en houdt het overzicht in dynamische en complexe processen. Je hebt oog voor het grotere geheel én voor praktische uitvoering. 
• Je creëert structuur en vertaalt complexe materie naar praktisch en toegankelijk advies in woord en schrift. 
• Je werkt graag samen en begeleidt collega's waar nodig, met oog voor ontwikkeling en groei. 
• Je functioneert goed in een zelfsturend team, neemt initiatief en krijgt energie van sociaal ondernemerschap.  

Twijfel je of je aan alles voldoet, maar voel je een sterke match? Dan moedigen we je aan om te solliciteren. We zijn actief op zoek naar diversiteit en nieuwe perspectieven in ons team. 

Waarom Squarewise? 

• De kans om écht impact te maken voor een duurzame en rechtvaardige samenleving  
• Een netwerk van koplopers in duurzaamheid en systeemverandering   
• Een open en hecht team met alle ruimte voor eigen ideeën en initiatieven, waarin we elkaar helpen te groeien en verantwoordelijkheden en spanningen te delen 
• Educatieve workshops en verdiepende inspiratiesessies met het hele team  
• Een bruto maandsalaris tussen € 3500 en € 4000,- (op basis van een fulltime dienstverband), afhankelijk van je ervaring   
• Een jaarcontract (tussen de 32 en 40 uur) met uitzicht op een vast dienstverband  
• Een OV-kaart, laptop en Fairphone, en de vrijheid om deels thuis te werken 
• We vinden een gezonde werk-privé balans heel belangrijk 
• 1 juli (Keti Koti) erkennen wij als een vrije dag  
• Je kunt landelijke feestdagen inwisselen voor (culturele of religieuze) feestdagen die voor jou belangrijk zijn, bijvoorbeeld Ied-al-Fitr

Ben jij onze nieuwe transitiemaker?  

Stuur je CV en motivatie (tekstueel of in een andere vorm die bij jou past) waarin je toelicht hoe jij diversiteit toevoegt aan ons team én wat een duurzame en rechtvaardige wereld voor jou betekent. 

Mocht je ondersteuning nodig hebben bij het sollicitatieproces, of vragen hebben, laat het ons dan weten. We denken graag met je mee.  

Hoe gaat het verder? 

• Mail je reactie naar oost@squarewise.nl onder vermelding van ‘vacature medior transitiemaker’. 
• We zoeken iemand die vanaf eind september aan de slag kan. De deadline voor deze vacature is 15 september 2025 
• Zijn we enthousiast? Dan nodigen we je uit voor een of twee gesprekken. 
• We bepalen de startdatum samen in overleg. 

Meer informatie?  

Neem dan contact op met Marcel Heskes (transitiemaker) op 06 538 05 095 of marcel@squarewise.nl. 

Ons uitgangspunt is dat verschillende perspectieven en diverse sociale identiteiten nodig zijn om met elkaar een duurzame en rechtvaardige wereld te realiseren. Heb jij vragen over diversiteit, inclusiviteit en gelijkwaardigheid (DIG) binnen onze organisatie? Lees hier meer over werken bij Squarewise en over het charter diversiteit.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld