Juridisch Campaigner

Greenpeace is een onafhankelijke, wereldwijd opererende milieuorganisatie, die zich inzet voor een groene en veilige toekomst. Met vreedzame acties stellen we grote problemen aan de kaak en dwingen we oplossingen af die nodig zijn voor een leefbare aarde.

Wat ga je doen?

• Strategie en risico-analyse: Jij leidt de voorbereidingen van een rechtszaak in Nederland. Je bent onderdeel van een internationale Greenpeace campagne en je werkt met zowel het team in Nederland als het internationale team samen om rechtszaken inhoudelijk voor te bereiden. Jij ontwikkelt en waarborgt juridische strategieën, samen met juridische adviseurs en campaigners binnen en buiten Greenpeace.
• Campagnevoeren: Jij bent de schakel die zowel juridische- als campagnekansen ziet, deze doorvertaalt en tot uitvoering brengt. Jij biedt daarbij de inhoudelijke ondersteuning.
• Samenwerken: Je beheert de relaties met diverse stakeholders, van externe experts tot (internationale) collega’s. Je legt contact met experts en onderhoudt een netwerk van juristen, advocaten, onderzoekers en campaigners in Nederland en internationaal
• Onderzoek en analyse: Je gaat juridische stukken voor rechtszaken voorbereiden, verbeteren en analyseren, in samenwerking met onze advocaten. Je onderzoekt en analyseert Nederlandse en internationale wetgeving en jurisprudentie, alsook de laatste (klimaat)wetenschap en ander inhoudelijk werk ter onderbouwing van rechtszaken. Zijn er externe onderzoeken nodig? Dan coördineer jij deze.

Wie ben jij?

Je bent gedreven om proactief bij te dragen aan de organisatiestrategie en campagne-doelstellingen. Verder herken jij jezelf in onderstaand profiel:

• Een juridisch expert: Je hebt een juridische achtergrond, bij voorkeur op het gebied van mensenrechten, milieurecht, internationaal recht en/of EU-recht.
• Strategisch en campagnematig: Je snapt hoe het recht ingezet kan worden om maatschappelijke veranderingen te bewerkstelligen. Je bent in staat om juridische kansen te zien en te vertalen naar effectieve campagnes. Idealiter heb je ervaring met strategisch procederen binnen NGO’s of de advocatuur.
• Analytisch en kritisch: Je bent in staat om complexe juridische documenten en wetenschappelijke informatie snel te doorgronden en de relevantie ervan te beoordelen. Je kunt deze doorvertalen naar overtuigende (juridische) argumenten. Je denkt creatief en ziet kansen in veranderende omstandigheden. Je spot problemen, analyseert risico’s en gaat steeds op zoek naar oplossingen.
• Communicatie: Je kunt goed schrijven en helder formuleren in processtukken. Je bent in staat om de brug te slaan tussen de juridische wereld en daarbuiten en bent in staat complexe materie te vertalen naar toegankelijke taal voor collega’s, media en publiek. Je communiceert helder en overtuigend zowel in het Nederlands als in het Engels.
• Internationale mindset: Je hebt sterke drijfveren om te werken in een internationale context. Je kan goed samenwerken met collega’s uit verschillende landen, culturen en tijdzones. Je weet mensen van verschillende achtergronden mee te nemen en bent in staat om sterke coalities te bouwen.
• Je hebt minimaal 3 jaar relevante werkervaring.

Wat bieden wij jou?

• Salaris tussen € 3.810,- en € 4.915,- (o.b.v. fulltime), afhankelijk van kennis en ervaring.
• Een jaarcontract voor 33,75 uur per week (90%), met uitzicht op vast.
• Een duurzame werkplek in ons kantoor in Amsterdam, met twee keer per week een gezamenlijke vegan lunch.
• Hybride werken mogelijk.
• 28 vakantiedagen (fulltime basis).
• NS-Business Card met onbeperkt OV (ook privé, 2e klas).
• Individueel Keuzebudget voor o.a. extra verlof, opleiding, fietsregeling of sportabonnement.
• Duurzame pensioenregeling met ruime werkgeversbijdrage.
• Laptop, telefoon en mobiel abonnement.
• De kans om je vakkennis in te zetten voor échte impact.

Solliciteren

Reageer uiterlijk 10 november via deze link met je CV en een korte motivatie (mail of video). Voor vragen kun je (vanaf 27 oktober) contact opnemen met Sigrid Deters via sigrid.deters@greenpeace.org of 06-20486610. Een referentiecheck is onderdeel van de sollicitatieprocedure. De gesprekken staan gepland op:

• Eerste ronde gesprekken: 17 en 18 november
• Tweede ronde gesprekken: 24 en 25 november

Diversiteit & toegankelijkheid

Greenpeace streeft naar een diverse en inclusieve organisatie. Iedereen is welkom – ongeacht afkomst, gender, leeftijd, seksuele oriëntatie of beperking. Ons kantoor is grotendeels rolstoeltoegankelijk.

Wees welkom!