Theater Rotterdam

De woorden ‘ik ben door jou’ vatten de visie van Theater Rotterdam (TR) kernachtig samen. Het besef dat alle interacties met anderen ons mens maken, geeft TR richting. Sinds 2021, onder leiding van artistiek directeur Alida Dors, omarmen we meerstemmigheid. In onze artistieke praktijk komen verschillende stemmen, talen en vormen samen – van onze makers, maar ook van ons publiek als meemakers. Het is onze missie om de verschillen productief te maken en elkaar te laten verrijken. Als theater zijn wij de regisseur van ontmoetingen – we scheppen kaders voor tijdelijke, maar memorabele samensmeltingen van werelden. Als een van de grootste theatergezelschappen van Nederland is TR te zien op nationale en internationale podia en festivals. We zijn een huis van gevestigde, mid-career theatermakers én van nieuwe makers. Zij maken vernieuwend en non-conformistisch theater, waarin de huidige tijd voelbaar is. Wat hen bindt is wederkerigheid: vanuit ieders perspectief werken we samen aan wat theater kan betekenen. TR is een plek waar verschillende waarheden en perspectieven klinken. Dialoog en debat zijn voorwaarden om meerstemmigheid écht te laten klinken. Ook de werkvloer van TR wordt gekenmerkt door een samenspel van culturen, kennis en ervaring.

Artistiek Bureau

Het Artistiek Bureau is het artistieke hart van de organisatie. Hier worden de plannen van makers concreet en operationeel gemaakt. Binnen het Artistiek Bureau komen artistieke voorbereiding, productie, planning, verkoop en publiekswerking samen. Hier krijgen producties en tournees vorm en bouwen we aan publiek in Nederland en daarbuiten. Als Coördinator verkoop & relaties speel je een centrale rol in het verbinden van onze producties met theaters, festivals en andere potentiële speelplekken.

Over de functie

De Coördinator verkoop & relaties geeft richting aan en draagt zorg voor de uitvoering van de verkoop van producties, bouwt en onderhoudt duurzame relaties met theaters en festivals in binnen- en buitenland en draagt bij aan een consistente en sterke positionering van onze producties in het speelveld. Op basis van markt- en verkoopinzicht adviseer je over de seizoensplanning en vertaal je deze, in afstemming met collega’s binnen het Artistiek Bureau, naar een samenhangende verkoopstrategie. Je hebt een coördinerende rol in de voorbereiding en presentatie van het seizoensaanbod en bewaakt de kwaliteit en samenhang van het verkoopmateriaal in samenwerking met de afdeling Marketing & Communicatie en andere betrokken disciplines. Daarnaast zorg je voor heldere verkoopafspraken met speelplekken en bewaak je de correctheid en volledigheid van de verkoopadministratie. Je stemt af over tourneeplanning en haalbaarheid en koppelt relevante informatie en signalen uit het speelveld terug aan interne collega’s. Daarmee draag je bij aan een goede samenhang tussen verkoop, productie, publiekswerking en marketing. Je beweegt je gemakkelijk tussen artistieke inhoud, praktische haalbaarheid en relationele afstemming en bent een belangrijke schakel tussen Theater Rotterdam en haar speelpartners.

Wat we vragen

Ruime ervaring met verkoop, programmering of relatiebeheer binnen de podiumkunsten of een vergelijkbaar cultureel werkveld.
Een goed ontwikkeld netwerk van theaters, festivals en programmeurs, nationaal en bij voorkeur ook internationaal, dat wordt ingezet als strategisch kapitaal voor de profilering van Theater Rotterdam.
Het vermogen om als stevige gesprekspartner op strategisch en tactisch niveau artistieke en zakelijke belangen te verbinden.
Aantoonbaar inzicht in marktontwikkelingen, publieksbereik en spreidingsvraagstukken.
Een zelfstandige en verantwoordelijke werkhouding, met het vermogen richting te geven zonder hiërarchisch aan te sturen.
Sterke communicatieve vaardigheden: helder, overtuigend en zorgvuldig, ook wanneer belangen uiteenlopen.
Affiniteit met een dynamische, artistiek gedreven organisatie en het vermogen om met complexiteit en verandering om te gaan.
Bereidheid om te reizen in binnen- en buitenland; woonachtig in (de buurt van) Rotterdam of bereid daarheen te verhuizen.

Wat hebben we je te bieden?

Een inhoudelijk sterke en zelfstandige rol in het hart van een toonaangevend theater, waarin we samen bouwen aan de toekomst van de podiumkunsten. Je maakt deel uit van een organisatie die werkt vanuit een crewmentaliteit: samen, lerend en met ruimte voor initiatief. Er is ruimte om mee te denken op strategisch niveau en actief bij te dragen aan de positionering en zichtbaarheid van Theater Rotterdam in het nationale en internationale speelveld.

De arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO Toneel & Dans. Het betreft een aanstelling voor in eerste instantie één jaar, met uitzicht op verlenging. De omvang van de functie is 24 uur per week (3 dagen) en de startdatum is bij voorkeur in de week van 20 april 2026.

Geïnteresseerd?

We willen een organisatie zijn die representatief is voor de diversiteit van Rotterdam en werken toe naar teams waarin verschillende ervaringen en perspectieven samenkomen.

Voel je je aangesproken door deze functie en wil je bijdragen aan de positie en zichtbaarheid van Theater Rotterdam? Of herken je jezelf in een deel van het profiel en zie je dit als een kans om je verder te ontwikkelen? Stuur dan je motivatie en CV uiterlijk op 8 maart via https://werkenbij.theaterrotterdam.nl.

De eerste ronde gesprekken vinden plaats op donderdag 12 maart, de tweede ronde gesprekken op donderdag 19 maart. Voor inhoudelijke vragen over de functie kun je contact opnemen met Djoere de Jong, hoofd Artistiek Bureau: djoere.dejong@theaterrotterdam.nl.