Business Development Manager

WAT GA JE DOEN?

Als business development manager verhoog je de waarde van klanten door nieuwe kansen te signaleren, nieuwe relaties aan te gaan en stap voor stap bestaande dienstverlening uit te breiden. Daarnaast ben je ook verantwoordelijk new business leads op te volgen en deze prospects om te zetten naar klanten. Gesteund door jouw eigen ervaring en een team waarin sales, sales support en marketing nauw met elkaar samenwerken weet je doelstellingen te bereiken. Voor jouw klanten ben je een aanspreekpunt, een adviseur, een verwijzer. Je hebt eigen kennis van zaken en voor inhoudelijke expertise ‘leun’ je op ervaren psychologen en trainers. Je bent verantwoordelijk voor de hele verkoopcyclus - van het achterhalen van de klantvraag, het opstellen van het eerste voorstel tot het onderhandelen en sluiten van het definitieve contracten. Vanuit een commerciële rol draag je bij aan het bewaken en aan het continu verbeteren van onze customer experience. Ons doel als salesteam zijn het bieden van de beste oplossingen voor onze klanten en het bieden van de beste customer experience. Deze gaan bij ons altijd hand in hand.

DIT KRIJG JE VAN ONS

GITP staat voor inzicht in en het ontwikkelen van talent! Ook jouw ontwikkeling vinden wij belangrijk. Je kunt elk jaar meedoen aan één van onze Open Trainingen zoals bijvoorbeeld 'Persoonlijk Leiderschap’ of 'Effectief Beïnvloeden'. Daarnaast krijg je:

• Een marktconform salaris op basis van 40 uur, uiteraard passend bij jouw kennis en ervaring
• Een vaste 13de maand, 8% vakantietoeslag en 27 vakantiedagen
• Een uitstekende pensioenregeling en collectieve zorgverzekering
• Telefoon en laptop van de zaak
• Een mooi, nieuw kantoor in Utrecht
• Hybride werken en een thuiswerkvergoeding
• Elke dag vers fruit op kantoor
• Leuke personeelsuitjes zoals een jaarlijks eindejaarsfeest en borrels
• Volop ontwikkelmogelijkheden binnen onze eigen GITP Academy en ruimte om je talent te laten zien en te ontwikkelen

WIE BEN JIJ?

• Je bent nieuwsgierig, hebt lef en je bent energiek
• Je bent sterk communicatief vaardig, stressbestendig, zelfstandig en werkt gestructureerd
• Je hebt minimaal vijf jaar ervaring in een commerciële B2B rol, bij voorkeur in het HR-vakgebied
• Je beschikt over een groot netwerk op operationeel en strategisch niveau
• Je hebt minimaal hbo werk- en denkniveau
• Je bent 36-40 uur per week beschikbaar
• Je herkent jezelf in onze kernwaarden;
• Nieuwsgierig - Open staan voor en op zoek gaan naar nieuwe ideeën, mensen, opvattingen, ervaringen; oprechte interesse tonen in de ander, luisteren
• Samenwerking - Leveren van een actieve bijdrage aan een gezamenlijk resultaat of probleemoplossing ook wanneer de samenwerking een onderwerp betreft dat niet direct van persoonlijk belang is
• Eigen verantwoordelijkheid - Instaan voor je eigen handelen. We leggen proactief verantwoording af over onze keuzes en ons gedrag
• Open en transparant - Duidelijke en open communicatie, doen wat je zegt en zeggen wat je doet, heldere verwachtingen scheppen. What you see, is what you get. We spreken niet over elkaar, maar met elkaar; we spreken elkaar aan op gedrag; we laten anderen in hun waarde

OVER GITP

Talent is overal, je moet het alleen zien. GITP ontdekt en ontwikkelt talent met ervaren organisatiepsychologen en state of the art assessment- en analytics tools. Onze strategisch en praktische oplossingen variëren van individuele trainingen, assessments, talent analytics en coaching tot volledig verzorgde ontwikkeltrajecten voor teams en organisaties. Laat je niet leiden door aannames, maar door de beste mensen.

ENTHOUSIAST GEWORDEN?

We komen graag met je in contact! Reageer snel via onderstaande sollicitatiebutton of stuur je cv met motivatie naar recruitment@gitp.nl. Heb je vragen? Mail of bel naar Julia de Groot (recruiter) op 06-14668543.

* Een (e)assessment maakt onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.