Adviseur kennismanagement

Adviseur kennismanagement

Stichting Kunstloc Brabant zoekt per direct een adviseur kennismanagement voor 32 uur per week.

Zorg jij er samen met Team Impact voor dat onze kennis gestructureerd, gecoördineerd en in heldere, toegankelijke adviezen de juiste doelgroepen bereikt?

Even voorstellen

Kunstloc Brabant wil zo veel mogelijk Brabanders deel laten nemen aan kunst en cultuur. Kunst en cultuur vormen de voedingsbodem voor nieuwsgierigheid, verbazing en verbeelding. Als kunst en cultuur een vanzelfsprekende en onmisbare plek krijgen in het dagelijks leven van iedere Brabander, stimuleert dit vernieuwing in onze samenleving.

Als kennis- en uitvoeringsorganisatie voor Noord-Brabant helpen we (mogelijk)makers de rol van kunst en cultuur in de samenleving te vergroten door toegang te bieden tot netwerk, expertise en financiering. Dat doen wij met veel bevlogenheid en voor het brede kunst- en cultuurveld.

Wij zoeken jou:

Wij hebben jou nodig voor het opzetten van een structuur binnen de organisatie om kennis op te halen bij collega’s, uit onze verschillende systemen en uit externe bronnen. Je voorziet beleidsmakers en beslissers bij de lokale en provinciale overheid, de culturele sector en natuurlijk Kunstloc zelf van bruikbare kennis en adviezen door al deze informatie te bundelen, duiden en op een toegankelijke manier te delen. Natuurlijk doe je dat niet alleen. Kunstloc werkt met zelforganiserende teams. Dit zorgt ervoor dat je veel hebt in te brengen. Je maakt deel uit van het Team Impact.

Onze purpose is:

Wij helpen collega's, beleidsmakers en beslissers het maximale uit hun dienstverlening of beleid te halen door hen toe te rusten en te adviseren bij het vergaren, delen en benutten van kennis, het meten van resultaten en effecten, en het bepalen van impact.

Kortom:

Je bent:

• Een kei in het opzetten van structuren;
• In staat om complexe informatie te vertalen naar toegankelijke en aantrekkelijke kennisartikelen en adviezen;
• Analytisch sterk.

Je kunt:

• Relevante informatie over en voor de culturele sector verzamelen, in context plaatsen en op toegankelijke manier delen;
• Goed plannen en organiseren;
• Je goed inleven in de verschillende belangen van onze doelgroepen, stakeholders en de positie van Kunstloc;
• Collega’s op een motiverende manier helpen bij het delen van hun kennis;
• Goed samenwerken.

Wij bieden:

• Een prachtige werkplek in de veelbekroonde LocHal vlakbij het station in Tilburg • Waardering voor nieuwe ideeën en een kritische houding;
• Regie over je werk-privébalans;
• De mogelijkheid om deels te werken vanuit huis;
• Fijne collega’s; • Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling;
• Een salaris conform het arbeidsvoorwaarden regelement van Kunstloc Brabant, ingeschaald in schaal 6 (€ 3.219 - € 4.800,13 bruto per maand op basis van 36 uur per week);
• Een Individueel Keuze Budget (IKB) 19,1%, af te stemmen op jouw persoonlijke wensen en behoeften;
• Een arbeidsovereenkomst in eerste instantie voor de duur van een jaar.

Selectieprocedure

Is dit de vacature waarin je al jouw passie, kennis, ervaring en ambitie kwijt kunt? Stuur dan voor 6 oktober 2023 jouw motivatiebrief en curriculum vitae naar hr@kunstlocbrabant.nl. Wie weet ontmoeten we elkaar 12 oktober voor een kennismakingsgesprek.

Twijfel je om te solliciteren omdat je niet kunt inschatten of je wel in het geschetste profiel past? Of wij dat wij wel kunnen bieden wat we zeggen? Neem dan vooral contact met ons op om even telefonisch kennis te maken of een kop koffie te drinken in de LocHal.

Wij geloven dat we door verschillende talenten en perspectieven te benutten een betere organisatie worden, waar iedereen plezierig werkt. Daarom bouwen wij aan een organisatie die de kracht van diversiteit gebruikt om betere resultaten te halen. Een organisatie waar iedereen zich welkom en gewaardeerd voelt. Jouw talent is belangrijker dan je geslacht, afkomst, leeftijd, geaardheid, handicap of chronische ziekte. Wij onderschrijven de Code Diversiteit en Inclusie.

Inlichtingen

Voor inhoudelijke vragen over de functie kun je terecht bij: Eefje Sperber, eefje.sperber@kunstlocbrabant.nl teamleider Kennis, Impact en Communicatie. Voor inlichtingen over de procedure kun je terecht bij personeelszaken via hr@kunstlocbrabant.nl