School­directeur Zorg en Welzijn Delft

De school

Zorg en Welzijn Delft leidt jaarlijks ongeveer 900 studenten op voor beroepen in zorg en welzijn en vervult daarmee een belangrijke rol in een sector die voor grote maatschappelijke uitdagingen staat. De school maakt onderdeel uit van de scholengroep Zorg, Onderwijs en Welzijn en werkt intensief samen met partners in de regio Haaglanden. Met een stevig fundament op het gebied van onderwijskwaliteit, samenwerking en eigenaarschap ligt er een mooie basis om verder te bouwen aan toekomstbestendig en innovatief beroepsonderwijs dat aansluit bij de behoeften van studenten, werkgevers en de samenleving.

De functie

Als schooldirecteur ben je integraal verantwoordelijk voor Zorg en Welzijn Delft. Je geeft leiding aan onderwijs, medewerkers, kwaliteit, bedrijfsvoering en de positionering van de school. Daarbij werk je nauw samen met de adjunct-directeur en vorm je samen met de andere schooldirecteuren en onderwijsdirecteuren het directieteam van de scholengroep Zorg, Onderwijs en Welzijn. Je opereert op het snijvlak van onderwijsontwikkeling, organisatieontwikkeling en samenwerking met het werkveld.

De opgave

De kern van de functie ligt in het verder versterken van de school als professionele, toekomstgerichte onderwijsorganisatie. Je bouwt voort op een stevige basis en geeft richting aan de volgende fase van ontwikkeling.

Je:

• versterkt de professionele en lerende cultuur binnen de school en stimuleert eigenaarschap, samenwerking en continue kwaliteitsverbetering;
• ondersteunt medewerkers en teams in hun ontwikkeling en helpt hen gezamenlijk verantwoordelijkheid te nemen voor resultaten en onderwijskwaliteit;
• ontwikkelt samen met het werkveld innovatieve en flexibele opleidingsvormen die aansluiten bij de behoeften van studenten, werkgevers en de samenleving;
• bouwt verder aan duurzame samenwerkingen met zorg- en welzijnsorganisaties in de regio;
• vertaalt ontwikkelingen in arbeidsmarkt, demografie en onderwijs naar strategische keuzes voor de school;
• werkt binnen de scholengroep actief mee aan onderwijsontwikkeling, kwaliteit, bedrijfsvoering en positionering;
• zorgt voor een aantrekkelijk en toekomstbestendig opleidingsaanbod dat aansluit op maatschappelijke ontwikkelingen

Wie we zoeken

Je bent een ervaren leider die richting geeft én verbindt. Je hebt visie op toekomstgericht beroepsonderwijs en begrijpt de maatschappelijke betekenis van opleidingen binnen zorg en welzijn. Je weet mensen mee te nemen in verandering en creëert een omgeving waarin professionals verantwoordelijkheid nemen, samenwerken en zich blijven ontwikkelen.

Je beweegt je gemakkelijk binnen een complexe organisatie, weet strategische vraagstukken te vertalen naar concrete resultaten en hebt oog voor zowel de mens als de organisatie. Je bent zichtbaar, toegankelijk en besluitvaardig wanneer dat nodig is.

Persoonlijk profiel

Je bent een verbindende en mensgerichte leider die vertrouwen creëert en ontwikkeling stimuleert. Je combineert strategisch inzicht met daadkracht en ondernemerschap. Je hebt oog voor mensen én resultaten, brengt verschillende belangen samen en houdt tegelijkertijd focus op kwaliteit, innovatie en toekomstbestendigheid.

Je geeft ruimte waar dat kan en richting waar dat nodig is. Je bent toegankelijk, besluitvaardig en weet een cultuur te creëren waarin eigenaarschap, samenwerking en professionele groei centraal staan.

Arbeidsvoorwaarden

Je kunt rekenen op een aantrekkelijk pakket aan arbeidsvoorwaarden conform de cao-mbo. De functie is ingeschaald in schaal 14, met een bruto maandsalaris tussen € 6.268,- en € 8.336,- (op basis van een fulltime dienstverband), een eindejaarsuitkering, vakantiegeld en ruime ontwikkelmogelijkheden.

Interesse?

Wil je meer weten over de functie, de organisatie en de context van deze positie? Lees dan de uitgebreide profielschets via de link bij deze vacature: Uitgebreide profielschets

Procedure

ROC Mondriaan laat zich bij de werving en selectie ondersteunen door executive searchbureau Colourful People. Voor meer informatie over de organisatie en de positie kun je contact opnemen met Monique Spaansen, partner bij Colourful People (m.spaansen@colourfulpeople.nl).

Je kunt je interesse kenbaar maken door je brief en CV up te loaden voor 26 augustus a.s. via de solliciteerbutton bij de vacature, te vinden op de website van Colourful People. De selectiegesprekken staan gepland op 11 en 17 september met als doel voor 1 oktober tot benoeming over te gaan.